Юрист

Требуемый опыт работы: 2–5 лет

Полная занятость, полный день

Внимание! Вакансия открыта до 30 апреля 2025 г.

Добрый день, уважаемый кандидат. Эту вакансию для вас приготовила Начальник юридической службы, потому как, получив должность, вы именно со мной будете двигаться от задачи к задаче, успешно работать и развиваться в нашем отделе. Осталось только внимательно ознакомиться с текстом вакансии и понять, что вы соответствуете требованиям.

Наша компания занимается тем, что производит и реализует системы хранения и подачи воды (сборные наземные резервуары и насосные станции). Мы – завод-производитель. Наша продукция официально входит в перечень «100 лучших товаров России».

Хранение воды – очень стабильное направление деятельности. Независимо от разных кризисов в стране в год мы реализуем под ключ в среднем 60-80 проектов. Клиенты в нашем сегменте хорошо знают продукцию FLAMAX, доверяют ее качеству и надежности. Как результат – у компании пул постоянных клиентов и заказов, а также стабильный доход.

Почему открыта вакансия:

Юристы в компании – очень ценные и важные сотрудники, обеспечивающие защиту интересов предприятия, закрывающие договорную, претензионную и иную важную юридическую работу. Наша цель на ближайшие два года – удвоить количество проектов и усилить команду опытными специалистами в виду увеличения объема контрактов.

Кого мы ищем:

Мы ищем юриста с опытом работы 2-5 лет (в сфере строительства - как преимущество).

Наши клиенты принимают решение о работе/не работе с нами глядя не только на статус и опыт компании, но и на согласованные условия работы, отраженные в договорах. Поэтому будет серьезный отбор, но и принятому в команду сотруднику мы предоставим отличные условия.

Какие задачи будут стоять перед вами?

На позиции Юриста первостепенная задача – это защита и отстаивание интересов компании. Грамотное ведение договоров с заказчиками и поставщиками, претензионная работа, другая юридическая работа.

Что будет входить в обязанности?

• Ведение договорной работы: разработка и/или анализ различных видов договоров (основной объем - договоры поставки/купли-продажи, также смешанные договоры, подряд и прочее), составление дополнительных соглашений, протоколов разногласий;
• Проведение правовой экспертизы договоров (договорной документации) с целью минимизации правовых рисков при заключении и исполнении сделок;
• Оказание правовой помощи подразделениям и должностным лицам в подготовке и оформлении договорной документации;
• Консультирование работников по правовым вопросам;
• Участие в подготовке обоснованных ответов на поступающие в адрес организации претензии, а также организация и ведение претензионной работы в роли истца;
• Изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, практики заключения и исполнения хозяйственных договоров с целью разработки предложений по оптимизации производственной и хозяйственно-финансовой деятельности организации;
• Ведение установленной отчетности.

Что мы вам готовы предложить:

• Прозрачная и понятная система работы;
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии;
• Белая зарплата с выплатой 2 раза в месяц;
• Возможности карьерного роста;
• Обучение и тренинги для юристов за счет компании;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Современный, удобный и просторный офис
• Профессиональная команда (средний возраст 30-50 лет).

Наши ожидания от кандидатов?

• Юридическое образование;
• Умение работать с договорной документацией и проводить её правовую экспертизу;
• Знание законодательства;
• Опытный пользователь ПК: Outlook, Excel, Word, Internet;
• Умение пользоваться и быстро ориентироваться в СПС;
• Системное мышление;
• Эффективная и грамотная коммуникация, поставленная речь;
• Способность работы в режиме многозадачности;
• Нацеленность на конечный результат;
• Ответственность, внимательность к деталям и умение работать в команде.
• Опыт работы в строительной отрасли будет преимуществом.

Если вы прочитали весь текст и поняли, что хотите работать в нашей компании — откликайтесь на вакансию. Также напишите 2-3 причины, почему мы должны пригласить именно вас. Так мы поймем, что вы внимательный и замотивированный профессионал.

Важно! Вакансия открыта до 30 апреля 2025 г.

И да! Если Вы начинающий специалист без большого опыта, но амбициозный и готовый учиться - ждем Ваш отклик. Нам будет, что обсудить. У целеустремленного и желающего расти специалиста также есть шанс присоединиться к нашей команде.